Dažniausiai užduodami klausimai

Šiame puslapyje rasite detalius atsakymus į Jums labiausiai rūpimus klausimus. Jei nerastumėte ieškomo atsakymo, susisiekite su mumis ir mes Jums padėsime.
Kaip veikia randu.lt?
randu.lt įrankis pasitelkia skaitmeninės rinkodaros principus, technologiją ir duomenis. randu.lt algoritmai analizuoja Jūsų darbo pasiūlymus ir sukuria jiems tikslines auditorijas, kurioms per skirtingus kanalus yra parodomi Jūsų darbo pasiūlymai. randu.lt pasirūpina, kad Jūsų darbo pasiūlymai atrodytų išskirtinai, individualiai ir pasiektų tik potencialius kandidatus.
Kuo randu.lt skiriasi nuo tradicinių paieškos portalų?
randu.lt įrankyje pridėti darbo pasiūlymai nelieka tik patalpinti svetainėje, bet būtent yra aktyviai skleidžiami tikslinėms auditorijoms pagal profesijas, vietovę ir kitus kriterijus. randu.lt nelaukia, kol kandidatai patys susiras Jūsų darbo pasiūlymą, bet identifikuoja juos ir jiems tikslingai parodo Jūsų darbo pasiūlymą ten, kur jie leidžia savo laiką - soc. tinkluose: facebook, instagram ar naujienų portaluose: Delfi, 15min ir kituose pamėgtuose puslapiuose. Veikdami šiuo principu randu.lt užtikrina, kad Jūsų darbo pasiūlymai veiktų vienodai efektyviai viso laikotarpio metu, o ne tik pirmomis dienomis.
Kur bus matomas mūsų darbo pasiūlymas (-ai)?
Jūsų darbo pasiūlymai bus matomi:

- randu.lt svetainėje, kurią aplanko virš 100.000 potencialių kandidatų per mėnesį
- Tiesioginių partnerių kanaluose - cvzona.lt, info.lt, alio.lt
- Socialiniuose tinkluose - facebook, instagram
- Naujienų portaluose - 15min, delfi.lt, lrytas.lt, etc.
- Kituose kandidatų mėgstamuose puslapiuose - mes pasiekiame daugiau nei 2 mln. internetinių puslapių
Kaip atrodys mūsų darbo pasiūlymas (-ai) sklaidoje?
Kiekvienas darbo pasiūlymas yra automatiškai vizualizuojamas, individualizuojamas ir pritaikomas skirtingiems paieškos kanalams. Kurdami darbo pasiūlymus, Jūs turite galimybę pridėti įmonės reprezentacines nuotraukas arba pasirinkti tinkamą nuotrauką iš randu.lt nuotraukų katalogo, kurios bus panaudotas vizualizacijose. Keletą realių pavyzdžių galite rasti tituliniame puslapyje čia.
Kiek ir kada gausiu kandidatus?
randu.lt aktyviai skleidžia Jūsų darbo pasiūlymus. Šis principas užtikrina, kad Jūsų darbo pasiūlymai veiktų vienodai efektyviai viso laikotarpio metu, o ne būtų matomi ir patrauklūs tik pirmomis dienomis. Nuo pirmos iki paskutinės dienos kandidatai atsiras Jūsų paskyroje, įmonės dažniausiai sulaukia iki 5 kandidatų per dieną.
Kiek kainuoja randu.lt paslaugos ir kaip atsiskaityti?
1) Nemokamas

1 darbo skelbimas - 30 dienų; 0 EUR

- Vieno darbo pasiūlymo talpinimas;
- Galimybė keisti ir redaguoti aktyvų skelbimą;
- Aktyvi kandidatų paieška duomenų bazėje.

Nepamirškite, kad skelbimus galite sustabdyti ar vėl aktyvuoti bet kuriuo metu.


2) Neribotas

Neribotas talpinimas ir duomenų bazė, 30 dienų - 99 EUR + PVM

- Neribotas darbo pasiūlymų talpinimas;
- Aktyvi kandidatų paieška duomenų bazėje;
- Visos nemokamo paketo funkcijos.


3) Metiniai apmokėjimai

Esant poreikiui įmonėms siūlome lanksčius metinius paketus. Norite išgirsti pasiūlymą? Susisiekite su mumis el.paštu - info@randu.lt
Kada gausiu sąskaitą faktūrą?
Sąskaitą faktūrą gausite el. paštu po sėkmingai atlikto išankstinio mokėjimo. Jei naudojatės mokėjimo/debetinių kortelių funkcija, paslaugų užsakymo puslapyje taip pat rasite patalpintą sąskaitą faktūrą. Jei norite gauti sąskaitą faktūrą dar prieš apmokant užsakymą, parašykite mums į info@randu.lt
Kokią kandidatų informaciją aš gausiu?
Jūs gausite atsakymus į Jūsų užduotus klausimus ir, daugumoje atvejų, kandidato CV. Kiekvienas suinteresuotas kandidatas pateks į interaktyvų atrankos procesą, kuris Jums suteikia galimybę identifikuoti ar kandidatas atitinka keliamus reikalavimus dar prieš peržiūrint CV. Kadangi 7 iš 10 kandidatų aplikuoja per mob. įrenginį, CV įkėlimas nėra privalomas, bet rekomenduojamas.
Mes taip pat naudojame socialines medijas, pavyzdžiui, Facebook. Kuo skiriasi randu.lt?
Visų pirmiausia, reikėtų išsiaiškinti, kiek plačiai Jūs naudojate socialines medijas. Ar Jus skelbiatės tik savo Facebook puslapyje ir grupėse, ar Jūs mokamai "iškeliate" savo skelbimus? Jei naudojatės mokama reklama, didelė tikimybė, kad tai darote neefektyviai, dėl veiksmingų integracijų stygiaus.

randu.lt algoritmai apdoroja didelius kiekius duomenų, kurių neturi atskiros įmonės, todėl randu.lt gali pateikti Jūsų darbo pasiūlymus efektyviai. Taip pat randu.lt siūlomas sprendimas neapsiriboja Facebook sklaida ir naudoja daugelį kitų kanalų, taip užtikrindamas geriausią kandidatų patirtį viso proceso metu. Tai mums leidžia pasiekti ženkliai geresnius rezultatus, nei tai gali padaryti pačios įmonės.
Ar reikia pasirašyti sutartį su randu.lt?
Registruojantis randu.lt, Jūs sutinkate su mūsų sprendimo bendrosiomis naudojimo taisyklėmis ir sąlygomis. Jei Jums reikalinga fizinė sutartis, informuokite mus info@randu.lt
Kiek laiko užtrunka norint pradėti dirbti su randu.lt?
Jei jau turite paruoštą darbo pasiūlymą, nuo registracijos iki skelbimo aktyvavimo prireiks iki 5 minučių. Jei kiltų klausimų, susisiekite su mumis ir mes Jums padėsime.
Ar darbo skelbimų talpinimas yra tikrai nemokamas?
Šiuo metu randu.lt galite patalpinti vieną nemokamą darbo skelbimą, kuris bus aktyvus 30 dienų. Kandidatų skaičius nėra ribojamas.
Jei radau darbuotojus, ar galiu keisti darbo skelbimą?
Žinoma, darbo skelbimus galite stabdyti, redaguoti, atnaujinti bet kuriuo metu. Tad, jei jau radote darbuotojus, stabdykite skelbimą ir aktyvuokite kitą.
Kur bus matomi kandidatai? Ar gausiu juos el. paštu?
Visi suinteresuoti kandidatai atsidurs Jūsų sukurtoje randu.lt paskyroje, kandidatų skiltyje. Norėdami pamatyti kandidato kontaktinę informaciją, pirmiausia turėsite pasirinkti, ar kandidatas tinkamas jūsų atvirai pozicijai.
Kaip susikurti randu.lt paskyrą?
randu.lt paskyrą galite susikurti paspaudę ant šios nuorodos: Registracija